Тренинг посвящен практикам управления, контроля и коммуникации, которые позволяют руководителю выстраивать плотное взаимодействие с командой и обеспечивать высокий уровень управляемости рабочих процессов.
В рамках тренинга участники рассмотрят подходы к контролю исполнения задач, деловой переписке, оперативному получению информации и регулярному мониторингу статусов.
Этот практический тренинг объединяет самые действенные инструменты тотального контроля, управленческого нажима и бескомпромиссной деловой коммуникации, которые позволяют руководителю не упускать из виду ни одной задачи, ни одного статуса и, по возможности, ни одной мысли сотрудника. В рамках тренинга участники освоят подходы к постоянной проверке исполнения, мгновенному получению нужной информации, настойчивой рабочей переписке и регулярному мониторингу всего, что движется недостаточно быстро.
Программа тренинга разработана Agile Lab Consulting. По окончании тренинга участники получают именной сертификат "Мастер микроконтроля" + чек-лист для ежедневных проверок.
О тренинге
Тренинг будет полезен:
Руководителям, которым важно знать всё, всегда и желательно раньше, чем об этом узнают сами сотрудники.
Менеджерам, для которых фраза «держать руку на пульсе» звучит слишком мягко, потому что нужен полный контроль над задачами, статусами и каждым сообщением в чате.
Тем, кто только переходит в руководящую роль и хочет сразу освоить продвинутые техники ежедневных уточнений, внеплановых проверок и внимательного сопровождения команды без права на тишину.
Программа тренинга 4 часа (с кофе-брейками под надзором тренера)
Навыки эффективной коммуникации в рабочих чатах в выходные и после рабочего времени: шаблоны сообщений типа "Ты это сделал? А это? Фото подтверждения?".
Практика: ролевые игры с таймером — отвечайте за 2 минуты, иначе штрафной звонок.
Кейс: "Как превратить субботний BBQ в обсуждение KPI".
Как писать капслоком и другие опции использования шрифтов в деловой переписке: CAPSLOCK для срочности, курсив для подозрений, жирный для "ВАЖНО!!!".
Практика: переписка с "подчиненными" — исправляем их "ленивые" ответы стилистически.
Кейс: "ОТЧЕТ ГДЕ?!!!" vs. тонкие манипуляции подчеркиваниями.
Как найти информацию из закрепленных сообщений, позвонив коллеге: алгоритм "Прочитал → забыл → звонок: 'А где это было?'".
Практика: симуляция чата с 100+ сообщениями — игнорируем поиск и звоним "на всякий случай".
Кейс: "Закрепленное было? Тогда почему не скинул скрин прямо сейчас?".
Общий разбор: чек-лист "10 звонков в день — норма".
Домашнее задание: внедрить 3 техники на работе и отчитаться в чате в воскресенье.
AgileLAB помогает не только освоить новые знания, но и применить их сразу на практике. Мы адаптируем программу обучения под вашу компанию, учитывая специфику команды, текущие задачи и стратегические цели. Вместе мы решаем реальные проблемы и создаем решения, которые работают именно для вас.
Оставьте заявку, мы свяжемся с вами, чтобы подготовить индивидуальное предложение.
Корпоративный тренинг
Пожалуйста, заполните форму ниже и мы свяжемся с Вами!
Остались вопросы?
Напишите нам в телеграм @Valeria_AgileLAB или на почту info@agilelab.org